Az Európai Unió Tanácsa és az Európai Parlament tárgyalói ideiglenes megállapodásra jutottak arról az irányelv-tervezetről, amely elősegíti a tisztességes életszínvonalat biztosító minimálbérek meghatározását az egyes országokban.
Ennek kapcsán érdekes megnéznünk, hogy jelenleg hogy alakulnak ezek a számok, és milyen bruttó minimálbérrel számolhatnak a különböző országok dolgozói:
- Luxemburg - 2256,95 euró (880 230 forint)
- Írország - 1774,50 euró (692 070 forint)
- Hollandia - 1725 euró (672 766 forint)
- Belgium - 1658,23 euró (646 725 forint)
- Németország - 1621 euró (632 205 forint)
- Franciaország - 1603,12 euró (625 231 forint)
- Spanyolország - 1125,83 euró (439 085 forint)
- Szlovénia - 1074,43 euró (419 040 forint)
- Portugália - 822,50 euró (320 785 forint)
- Málta - 792,26 euró (308 990 forint)
- Görögország - 773,50 euró (301 670 forint)
- Litvánia - 730 euró (284 710 forint)
- Lengyelország - 654,79 euró (255 375 forint)
- Észtország - 654 euró (255 065 forint)
- Csehország - 651,70 euró (254 170 forint)
- Szlovákia - 646 euró (251 945 forint)
- Horvátország - 623,70 euró (243 250 forint)
- Magyarország - 541,73 euró (211 280 forint)
- Románia - 515,26 euró (200 955 forint)
- Lettország - 500 euró (195 005 forint)
- Bulgária - 332,34 euró (129 615 forint)
Ausztriában, Cipruson, Dániában, Finnországban, Olaszországban és Svédországban nincs törvényben rögzített minimálbér.
A Tanács közleménye szerint a tisztességes munka- és életkörülmények megteremtését célzó jogszabály minden olyan uniós munkavállalóra vonatkozik, aki az Unióban munkaszerződéssel vagy munkaviszonnyal rendelkezik, de azok az országok, melyekben a minimálbért kollektív szerződések védik, nem lesznek kötelesek bevezetni azt.
A tagállamoknak értékelniük kell, hogy a meglévő minimálbér-szabályozásaik megfelelőek-e a tisztességes életszínvonal biztosításához,
figyelembe véve a saját társadalmi és gazdasági feltételeiket, vásárlóerejüket, illetve a hosszú távú nemzeti termelékenységi szinteket.
Azoknak a tagállamoknak, melyekben a munkavállalók kevesebb mint nyolcvan százalékát védi kollektív szerződés, cselekvési tervet kell kidolgozniuk a helyzet fokozatos javítására.
A jelenlegi helyzetről egyébként sokat elárul, hogy az Európai Szakszervezeti Szövetség (ESZSZ) tavalyi tanulmánya szerint minden harmadik EU-lakosnak nem telik nyaralásra. Az útlevéldíjakat illetően viszont egész jól állunk.
(Forrás: MTI/Eurostat, képek: Unsplash)
európai unió | minimálbér | országok
Egy jó tervhez is kellhet több perspektíva
–
Sulciová Silvia interjú
Skót nyár a ködös budapesti belvárosban – Ilyen a 2023-as év whiskyje

Megérkezett a tél, már ki lehet csomagolni a Roadster legújabb, sorrendben 18. lapszámát. Mit találunk benne? A Costa Smeralda fedélzetén kipróbáljuk, milyen az élet egy tengerjárón Barcelona és Nápoly között. Ellátogatunk a luxusipar nagyágyúival dolgozó Edinas Paper kőbányai műhelyébe, megmutatjuk, milyen finomságokkal lehet átvészelni a hideg hónapokat, és megismerkedünk a római Palazzo Talìával is, amelyet az olasz rendezőzseni, Luca Guadagnino álmodott meg. Aktuális számunkban is rengeteg izgalmas helyszín bukkan fel: ilyen a kanadai Yukon vidék, az Amalfi-part, a Côte d’Azur-on kipróbáltuk, milyen az új Audi S5. Északabbra is elkalandoztunk: a lapszám talán legszimpatikusabb szereplője az a négy norvég fiatal, akik egy elhagyatott halfeldolgozó üzemet alakították át a skandináv ország és talán Európa legcoolabb pontjává. Ezen kívül bemutatunk öt divatbrandet, akiket érdemes követni, megvizsgáljuk, milyen volt az elmúlt száz évben a lejtők divatja és még ezen kívül is rengeteg izgalmas témánk van, de itt megállunk.
Megnézem, mert érdekel!